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Viele Manager hören den Begriff „Metakognition“ und denken zunächst an eine rein psychologische Disziplin. Doch in Wahrheit ist er für Führungskräfte, Teamleiter und Unternehmer hochrelevant. Metakognition beschreibt das Denken über das eigene Denken – also die Fähigkeit, zu reflektieren, wie wir Entscheidungen treffen, warum wir bestimmte Denkmuster haben und was uns dabei hilft oder blockiert. […]

In meinen mehr als 15 Jahren in leitenden Positionen habe ich unzählige Situationen erlebt, in denen Vorbereitung den entscheidenden Unterschied gemacht hat. Tests – egal ob es sich um berufliche Zertifizierungen, akademische Prüfungen oder interne Assessment-Center handelt – sind nichts anderes als Szenarien, die unsere Fähigkeit zur Fokussierung, Priorisierung und Ausführung testen. Das Problem ist, […]

Vergessen ist ein Thema, das Menschen nicht nur im persönlichen Leben, sondern auch im Business tief betrifft. Die Frage „Was verursacht Vergessen?“ ist für mich nicht nur eine psychologische, sondern auch eine organisatorische Herausforderung. In über 15 Jahren als Führungskraft habe ich erlebt, wie individuelle Vergesslichkeit in Teams zu Millionenverlusten führen kann – von falsch […]

In meinen 15 Jahren als Führungskraft habe ich dutzende Male gesehen, wie talentierte Mitarbeiter an der Informationsflut gescheitert sind. Es ist nicht mangelnde Intelligenz, sondern meist ein fehlendes System, das verhindert, Wissen langfristig zu speichern. „Wie man Informationen besser behält“ ist eine Frage, die nicht nur Studenten oder Berufseinsteiger betrifft – für Führungskräfte, Strategen und […]

Die Feynman-Technik ist eine Methode zum tiefen Lernen und Verstehen, die nach dem Physiker Richard Feynman benannt wurde. In meiner beruflichen Laufbahn habe ich dieses Modell unbewusst schon lange eingesetzt – insbesondere, wenn es darum ging, komplexe Themen Teams, Kunden oder Vorständen klar und verständlich zu vermitteln. Denn die Wahrheit ist: Wissen wird erst wertvoll, […]

Notizen zu machen ist etwas, das wir alle gelernt haben, doch die wenigsten machen es wirklich strategisch. In meinen Jahren als Führungskraft, Berater und Unternehmer habe ich festgestellt, dass es nicht darum geht, mehr Notizen anzuhäufen, sondern klügere. Smarte Notizen sind ein Werkzeug der Klarheit. Sie helfen, Ideen festzuhalten, Prozesse zu strukturieren und Wissen in […]

Wenn wir im Geschäfts- oder Bildungsumfeld über „Effizienz“ sprechen, geht es nicht nur um Tools, sondern auch um Methoden, wie wir Wissen tatsächlich verankern. Eine dieser Methoden, die in den letzten Jahren enorm an Bedeutung gewonnen hat, ist Active Recall. In meiner Erfahrung als Berater und Führungskraft habe ich unzählige Teams gesehen, die Lernprozesse nur […]

Speed Reading ist zu einer gefragten Fähigkeit geworden, nicht nur für Studenten, sondern vor allem für Führungskräfte und Unternehmer. Die Realität im Geschäftsalltag ist, dass wir alle unter Informationsüberlastung leiden. Berichte, E-Mails, Marktanalysen – die Menge an Text bleibt konstant hoch, während die Zeit knapper wird. Effektives Speed Reading ist daher mehr als ein netter […]

In meiner Karriere habe ich oft gesehen, wie Menschen mit Unmengen an Informationen überfordert waren – besonders in Zeiten, in denen Geschwindigkeit über Präzision gestellt wurde. An diesem Punkt kam immer wieder das Thema Memory-Techniken ins Spiel. Die Frage „Was sind Memory-Techniken?“ taucht dabei häufiger auf, als man denkt. Kurz gesagt: Es sind bewusste Methoden, […]

In meinen über 15 Jahren im Business habe ich nicht nur mit Wachstum, Restrukturierungen und Krisen gearbeitet, sondern auch gelernt, wie entscheidend ein starkes Gedächtnis für nachhaltigen Erfolg ist. Manchmal scheitern Projekte nicht an der Strategie, sondern schlicht daran, dass wichtige Details vergessen werden. Vergessen ist menschlich, aber Gedächtnis ist trainierbar – im persönlichen wie […]